16.03.2021
У зв’язку з приєднанням низки сіл Буринського району до Буринської ОТГ були звільнені працівники сільрад. І хоча сам процес розширення громади неминучий у рамках реформи децентралізації, процедуру звільнення співробітників керівництво на чолі з Віктором Ладухою провело з грубим порушенням законодавства. Та й взагалі переступили не тільки через закон – вчинили просто не по-людськи.
Деталі розповіла колишній бухгалтер Черепівської сільської ради Тетяна Михайлівна Лісун. «Звільнення відбулося несправедливо і незаконно», – вона одразу дала таку коротку характеристику діям посадовців Буринської ОТГ.
За її словами, представники Буринської міськради приїхали до них у сільську раду 30 грудня і сказали написати працівникам заяву про звільнення за згодою сторін. Наступного дня, 31 грудня, був дзвінок від головного бухгалтера фінансового управління Людмили Гаркавої, яка заспокоїла: мовляв, не хвилюйтеся, ви все одно залишитеся на роботі, здавайте звіти. Вже 4 січня бухгалтери сільрад, занепокоєні тим, що чекати далі, зібралися і разом поїхали до Віктора Ладухи. Він вийшов до них і сказав: «Чого ви приїхали? Ви працюєте». Вони продовжили працювати у звичному режимі, щодня із 8 до 17-ї ходили на роботу, сиділи у холодних приміщеннях без опалення і займалися фінансовими звітами, до яких треба було докласти чимало зусиль. 20 січня зателефонувала Людмила Гаркава і повідомила, що через те, що не проходить сесія, не сформовані штатні розписи, працівникам треба приїхати і забрати свої трудові книжки.
Фактично співробітників змусили підписати заяви про звільнення заднім числом, і зробили запис у трудовій про звільнення «за згодою сторін», хоча згідно із законодавством це звільнення у зв’язку з ліквідацією та реорганізацією, про що людей мали попередити за 2 місяці заздалегідь! У результаті працівники не отримали ані передбачених законом компенсацій, ані вихідної допомоги. 20 днів вони проходили на роботу безкоштовно, однак, як би знали, що ситуація складеться саме таким чином, то одразу б стали на біржу і отримували б гроші. Насправді ніхто не подумав, за що будуть жити люди і де їм потім шукати роботу, коли з робочими місцями біда навіть в Бурині, не те що в селах.
«Навіщо тоді бюджетний кодекс, навіщо тоді закони про працю?», – обурюється Тетяна Михайлівна.
Люди стали заручниками обставин. Виходить, що і доводити свою правоту у суді не наважуються, бо тоді будуть проблеми із виплатами у центрі зайнятості, а жити ж за щось потрібно. Звільнені працівники навіть не вірять, що можна судитися з Ладухою, у якого влада і гроші.
Тетяна Лісун каже, що розуміє необхідність приєднання сіл до ОТГ і сподівається, що укрупнення піде на користь, але те, як вчинило керівництво, звільнивши працівників, називає відвертим нехтуванням закону. За її словами, треба було обов’язково попередити завчасно людей, провести юридично правильне оформлення звільнення і зробити виплати, які у підсумку не стали б великими витратами для місцевого бюджету. Та, схоже, керівника ОТГ хвилюють зовсім інші питання…
Джерело: Сумські дебати - debaty.sumy.ua
Інші новини:
19.04.2024 Шосткинка, що втратила сина захисника, купує дрони і допомагає ЗСУ
19.04.2024 З Охтирки відправили гуманітарний вантаж Харківщині
19.04.2024 На Сумщині внаслідок обстрілів пошкоджені житлові будинки, пилорама та техніка
19.04.2024 Воїн із Шостки Віталій Шумей, який проходив лікування на Чернігівщині, заговорив
19.04.2024 По Свеській громаді скинули 4 бомби